Programa de Capacitación Internacional de SIDA 2018 sobre Agua y Saneamiento Urbano Sostenible - Procesos Integrados

Fecha límite de solicitud: marzo 16th 2018

Los Programa de Entrenamiento Internacional de SIDAEl objetivo global es contribuir a mejorar la planificación y la implementación de mejores servicios de agua y saneamiento urbanos sostenibles, donde se tengan en cuenta los derechos, las necesidades y las demandas de todos los ciudadanos, incluidos los de los grupos marginados.

El término sostenibilidad se refiere a factores medioambientales, sociales y económicos a largo plazo. La sostenibilidad solo puede lograrse a través de una mayor conciencia de la necesidad de enfoques integrados y de sistemas a largo plazo y apoyando a las organizaciones clave en sus procesos para dicho cambio.

BENEFICIOS PARA EL PARTICIPANTE

  • Mayor conocimiento de los métodos y herramientas para la planificación de sistemas de agua y saneamiento urbanos sostenibles
  • Mayor capacidad para iniciar e impulsar procesos de cambio organizacional
  • Experiencias compartidas de colegas en otras partes del mundo
  • Red extendida

BENEFICIOS PARA LA ORGANIZACIÓN

  • Apoyo profesional para servicios de agua y saneamiento más sostenibles e inclusivos
  • Personal educado y motivado que lo ayudará a lograr sus objetivos estratégicos
  • Oportunidades de colaboración con diversas organizaciones, expertos y agencias

Grupo de destino

Los candidatos pueden ser nominados por las autoridades, instituciones, universidades, ONG, servicios de agua u otras empresas privadas activas en el sector de agua y saneamiento.

El programa apunta principalmente a organizaciones, no a individuos, y se realizarán esfuerzos para establecer relaciones a largo plazo con organizaciones clave. Tales organizaciones colaboradoras deberían estar dispuestas a comprometerse con la participación durante varios años y cooperar con otras organizaciones en el programa. La capacidad y el interés para impulsar procesos de cambio para alcanzar sus objetivos a largo plazo, y un cierto nivel de influencia en el sector del agua y el saneamiento, es un requisito previo para convertirse en una organización colaborativa. Los candidatos de organizaciones colaborativas pueden ser priorizados.

Los solicitantes al programa deben:

  • mantener una posición clave en su organización, con influencia en un nivel estratégico
  • tener el compromiso y el poder para iniciar e impulsar los procesos de cambio;
  • tener un grado académico relevante; y
  • estar disponible y motivado para la participación activa a través de todo el programa de capacitación.

Países y áreas invitadas:

Kenia, Ruanda, Tanzania, Uganda y Zambia.

Para promover la colaboración real y la integración entre los participantes en su contexto de trabajo nacional, el programa apunta a reunir organizaciones que operan en la misma área geográfica. El programa se enfoca en las siguientes áreas:

Kenia - Narok

Ruanda - Kigali

Tanzania - Babati

Uganda - Amuria y ciudades más pequeñas similares

Zambia - Lusaka

Las organizaciones que trabajan en otras áreas además de las anteriores, también pueden nominar candidatos, pero deben estar conscientes de la prioridad otorgada a las áreas seleccionadas.

Contenido

El programa abordará los siguientes cuatro temas prioritarios:

Sistemas que brindan - Cómo desarrollar y transformar sistemas para hacer realidad el derecho humano al agua y el saneamiento, y lo que se necesita en términos de abordar la gobernanza, los estándares, los procesos de toma de decisiones, las finanzas y la inclusión de grupos marginados.

Enfoques integrados - Cómo trabajar de manera integral con el desarrollo urbano, gestionar objetivos conflictivos, aumentar las sinergias entre sectores y estimular la colaboración entre organizaciones e instituciones a nivel de ciudad y más allá.

Soluciones sostenibles - Cómo encontrar enfoques, prácticas y tecnología que contribuyan a una prestación de servicios más sostenible, como el uso y la reutilización del agua, soluciones innovadoras de saneamiento y nuevos métodos para mejorar las prácticas de higiene.

Cambio organizacional - Cómo trabajar como agente de cambio y gestionar los procesos de cambio que fortalecerán la capacidad de la organización para apoyar y brindar servicios y actividades mejoradas de agua, saneamiento e higiene.

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